【労働問題】従業員の給料差押えの通知が届いた場合の対応について助言

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福岡県の小売業・卸売業

労働問題

従業員が養育費の支払いをしていなかったために差押がきたが、従業員が自分で支払をするのでどのように対応したらよいかとの相談に対して、二重払いの危険を回避する必要がある等の適切な対応をするように助言をしました。